Pensión IMSS: estos serán los aumentos de la ley 73 en el 2025, según la SCJN
La SCJN determina que desde 2025, los aumentos en la pensión IMSS Ley 73 se ajustarán para mejorar la equidad.25 de julio, 2024 | 05:00 a.m.Con los recientes cambios dictados por la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) sobre la Ley 73 del IMSS, los aumentos en las pensiones a partir de 2025 están en el centro de atención.
Si eres uno de los trabajadores beneficiarios bajo este régimen, es fundamental que te mantengas informado sobre cómo estos ajustes impactarán tu pensión futura.
Además, si estás considerando pagar el Seguro Social IMSS por tu cuenta en 2024, es crucial conocer cuánto deberás abonar
¿Qué cambios habrá en las pensiones de la Ley 73 del IMSS a partir de 2025?
- A partir de 2025, las pensiones bajo la Ley 73 del IMSS se ajustarán anualmente según el Índice Nacional de Precios al Consumidor (INPC).
- Este cambio se basa en una reciente resolución de la Segunda Sala de la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN).
- Esta resolución soluciona una contradicción sobre el método de ajuste anual para preservar el poder adquisitivo de los pensionados.
¿Cuánto es la pensión minima del IMSS Régimen 1973?
- La pensión mínima garantizada del IMSS para la Ley 73 en 2024 es de 7 mil 508 pesos mensuales.
- El monto de la pensión puede aumentar según la cantidad de semanas cotizadas, la edad del pensionado y el salario base de cotización
¿Cuántas semanas cotizadas se necesitan para la pensión ley 73?
- Se requieren 500 semanas de cotización para acceder a una pensión de vejez.
- La pensión se calcula con base en el promedio del salario de los últimos cinco años de cotización.
- Es necesario tener al menos 60 años para solicitar la pensión de cesantía en edad avanzada, o 65 años para la pensión de vejez.
- Debe estar dado de baja del Régimen Obligatorio del IMSS al momento de iniciar el trámite y encontrarse dentro del periodo de conservación de derechos.
¿Qué beneficios tiene ser ley 73 del IMSS?
Ser pensionado bajo la Ley 73 del IMSS ofrece una serie de beneficios que te ayudan a tener una vida más segura y tranquila en tu etapa de retiro.
Pensión Vitalicia
- Los pensionados bajo la Ley 73 reciben una pensión vitalicia que garantiza ingresos durante toda su vida, basada en el promedio del salario de los últimos cinco años de cotización.
Cálculo de pensión favorable
- La pensión se calcula tomando en cuenta los salarios altos de los últimos años de trabajo, lo que puede resultar en un monto mayor en comparación con otras leyes.
Menor requisito de semanas
- Se requieren solo 500 semanas de cotización para acceder a la pensión, lo cual es menos comparado con el régimen de la Ley 97 que exige 800 semanas.
Conservación de derechos
- Permite a los trabajadores mantener sus derechos a la pensión incluso si se dan de baja del IMSS, siempre que cumplan con el período de conservación de derechos.
Beneficios de vejez y cesantía
- Ofrece pensiones tanto para la vejez (a partir de los 65 años) como para cesantía en edad avanzada (a partir de los 60 años), proporcionando flexibilidad según la situación del pensionado.
¿Como saber si soy ley 73 o 97?
Para saber si perteneces al Régimen 73 o 97 del IMSS, la forma más sencilla y segura es revisar la fecha en que te registraste por primera vez en el IMSS.
Verifica tu fecha de alta
- Si te diste de alta en el IMSS antes del 1 de julio de 1997, estás bajo el régimen de la Ley 73.
- Si tu alta en el IMSS fue después del 1 de julio de 1997, te encuentras bajo el régimen de la Ley 97.
Consultar tu estado de cuenta de afore
- Este documento indica tu fecha de ingreso al IMSS y, por lo tanto, tu régimen. Puedes obtenerlo en el portal web o app de tu Afore.
Solicitar una constancia de vigencia de derechos
- Este documento también muestra tu fecha de ingreso al IMSS y lo puedes obtener en las oficinas del IMSS o en línea.
Este ajuste se alinea con la necesidad de asegurar que los beneficios de jubilación sean equitativos frente a la inflación
Paralelamente, para aquellos interesados en los préstamos IMSS bajo la Ley 1973, es crucial tener en cuenta los requisitos establecidos.
Los trabajadores deben presentar su estado de cuenta, demostrar una vida laboral activa y cumplir con los requisitos del Afore para acceder a estos créditos